试题详情
- 简答题提出权变理论的是（ ）。（章节：第十一章 难度：3）
- 菲德勒
关注下方微信公众号，搜题找答案
热门试题
- 某企业对生产车间的工作条件进行了改善，这
- 职能职权（章节：第四章难度：3）
- 领导方式可以分成专制、民主、放任三种，其
- 决策、计划、组织、领导、控制、创新是（
- 作为企业的总裁，王晶在近几个月里一直都在
- 科学管理对人性的假设是“社会人”的假设。
- 双因素理论中的保健因素，指（ ）。(章节
- 提出权变理论的是（ ）。（章节：
- 管理者在处理与组织成员和其他利益相关者的
- 从外部选聘主管人员是人员配备的一条主要途
- 一份英国杂志比较了欧洲各国经理的习性和处
- 正式沟通（章节：第十三章难度：3）
- 某公司总裁老张行伍出身，崇尚以严治军，注
- 决定是否与另一个组织合并，如何重组以提高
- 权变理论是根据（ ）的观点提出来的
- 人力资源管理（章节：第十三章难度：3）
- （ ）职能本身并没有某种特有的表现形式
- 在同不合作的供应商进行谈判的时候，管理者
- 不同行业中及不同的组织内部专业特点差别显
- 需要层次理论中，下列选项属于安全需要的有