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多项选择题医院人力资源培训评估的目的( )

A、调整培训规划和计划的依据

B、总结经验，提高培训效益

C、提高管理者管理水平

D、不计算投入产出的效益

E、对人力资源考核评价作用不大

  • A,B,C

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