试题详情
单项选择题薪酬结构设计是薪酬的（ ）两种薪酬有效性标准平衡的一种结果。

A、内部差异性和外部一致性

B、外部差异性和内部一致性

C、内部一致性和外部竞争性

D、外部公平性和内部竞争性

  • C

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