试题详情
多项选择题绩效考核后，组织可以通过对员工( )的交叉分析，将员工划分成安分型、贡献型、堕落型和冲锋型四种类型。

A、年龄、性别

B、人际关系

C、工作经验

D、工作态度

E、工作能力

  • D,E

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