试题详情
- 多项选择题非法招用未满16周岁未成年人的法律责任有( )。
A、用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款
B、情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照
C、非与未满16周岁未成年人签订劳动合同的应责令停业
D、未依法订立无固定期限劳动合同的应吊销营业执照
E、以上都不对
- A,B
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