试题详情
[材料题] 某公司每年都要对企业的销售人员进行培训，主要是聘请名教授来讲授一些市场营销的理论知识。由于缺乏实际案例的讲解和员工的参与，员工普遍认为这种培训没有考虑他们的需求，既浪费时间又没有效果。另外，培训结束以后，就再没有人过问培训的事情了。 根据以上资料，回答下列问题：
多项选择题1.该公司在培训中存在的主要问题是( )。

A、没有考虑员工的需求

B、培训开发的方法存在问题

C、员工没有培训需求

D、没有对培训效果做评估

  • A,B

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

多项选择题2.该公司在培训中采用讲授法的缺点是( )。

A、受训人员不能主动参与培训开发

B、耗费太多的时间和经费

C、只能从讲授者的演讲中被动地吸收

D、不能同时对学员实施集体培训开发

  • A,C

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

多项选择题3.对该公司的培训效果进行评估包括哪些内容( )。

A、反应评估

B、学习评估

C、工作行为评估

D、对相关人员的评估

  • A,B,C

  • 关注下方微信公众号，在线模考后查看

热门试题