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2019年初级经济师《人力》靠前强化模拟试题及答案解析（一）

2018模拟试题
100.00分86题
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单项选择题1、下列说法不正确的是( )。

A、绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通，就企业目标和目标实现方式达成共识的过程

B、绩效考核是一套正式的、结构化的制度，它用来衡量、评价、反馈并影响员工的工作特性、行为和结果

C、绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高

D、绩效管理是一个完整的管理过程

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单项选择题2、情感承诺是指( )。

A、它是指员工对离开组织所带来的损失的认知

B、它是员工由于受到社会责任的影响而留在组织内的承诺

C、它是员工为了不失去多年投入所换来的待遇而留在该组织内的一种承诺

D、它是指员工对组织的感情依赖、认同和投入程度

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单项选择题3、应为劳动者免费提供职业指导和职业介绍的机构是( )。

A、公共就业服务机构

B、职业中介机构

C、职业培训机构

D、职业技能鉴定机构

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